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在小职员感怀身世之前,先看这段视频
http://www.viddler.com/explore/wiitalia/videos/947/149.947/
怎样的操作啊!
下来是感怀身世时间。身为一个小职员,算得上尽忠职守精忠报国,人生追求无非是钱多事少离家近,再加上不用打卡可以迟到早退,那么不打卡和迟到我是做到了,虽然有早退,但我也有加班啊!
但是,这年头出来当小职员,公司不但要求我们挣卖白菜的钱操卖白粉的心,时不时的可怜小职员的人格还要受到侮辱。
最近换了老板,不是直线汇报,但是官大一级压死人,该人除了JP之外,热爱在自己不懂的事情上发表无数多意见,再加上情商超低,同样一句话从他嘴里说出来就那么盛气凌人,能把人活活气死再气活回来。
今天是忙得风中凌乱的一天,一分钟休息都无,忙了一天下午4点45分才上了9点以后第一回洗手间,哪天我得尿结石一定是工伤。
除了忙之外,还有接连不断成群结队的坏消息,坏消息们当中最坏的一个莫过于,+2打电话给+1,抱怨+1给我们这些可怜的小pp三季度分数打得太高。这真是卸磨杀驴的典范啊!去年这个时候老板们逼我们做今年计划的时候如此奋力的逼迫我们出成绩,并且明码标价,完成多少打三分基本称职,完成多少打四分超额完成任务。那么现在完成的部分都好直接给5分了,老板又嫌太分数太高,他究竟想怎么样嘛!无非就是那么一点奖金,又不是从老板自己口袋里面挖出来,给我们多发点钱多少还能激励点积极性做事多少快一点,真不理解啊……新时代职员版黄世仁就是这样的吧!
今天狗般生涯里,唯一给小职员以安慰的,就是昨儿突然翻出来的一瓶Fahrenheit,我都忘了还有它呢,留香之持久啊可以持续到下班
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